岗位要求:男性,年龄25-40周岁,高中及以上学历,能吃苦耐劳,适应车间工作环境。
试用期:1个月,考核通过后正式录用。
薪资待遇:月薪8000元,享受储备管理人员培养机制。
职业发展:表现优秀者可晋升为厂长,参与管理决策。
适合人群:有车间管理经验或愿意扎根生产一线、追求职业晋升的人士。
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